EscucharEl conglomerado financiero del Banco de Costa Rica (BCR) mantiene abiertos diversos procesos de reclutamiento para sus empresas subsidiarias. Se ofrecen cuatro puestos ubicados en San José, dirigidos a profesionales y técnicos en distintas áreas de especialización.
De acuerdo con la información divulgada por la entidad, las vacantes corresponden a las subsidiarias Banprocesa, BCR SAFI y BCR Pensiones.
Las remuneraciones varían según el nivel académico y la experiencia de los aspirantes; inician en ¢350.000 de salario base para puestos de ventas y alcanzan los ¢2 millones en posiciones financieras especializadas.
A continuación, le detallamos la oferta laboral desglosada por puesto:
Técnico de desarrollo de software (Banprocesa)
La subsidiaria tecnológica del banco busca a una persona para el área de analítica de datos.
El objetivo del puesto es diseñar, desarrollar y automatizar programas y aplicaciones, así como atender incidentes tecnológicos del negocio.
- Salario: De ¢1 millón a ¢1,5 millones.
- Requisitos: Bachillerato universitario en informática. Se solicitan más de dos años de experiencia en desarrollo de software y manejo de herramientas de bases de datos e integración de información.
- Beneficios: Opción de teletrabajo, médico de empresa, asociación solidarista y oportunidades de formación.
Ejecutivo administrador de fondos inmobiliarios júnior (BCR SAFI)
Esta posición tiene como propósito gestionar los bienes inmuebles que conforman la cartera de los fondos inmobiliarios de menor cuantía de la subsidiaria, con el fin de garantizar su rentabilidad.
- Salario: De ¢1,5 millones a ¢2 millones.
- Requisitos: Grado de licenciatura en ciencias económicas o bachillerato universitario con maestría. Requiere tres años de experiencia en puestos profesionales bancarios o cuatro años en puestos administrativos afines.
- Conocimientos: Contabilidad para fondos de inversión, legislación de arrendamientos y condominios, y dominio de la normativa de los entes reguladores financieros del país.
Especialista en riesgos financieros (BCR SAFI)
El rol está enfocado en identificar, medir y analizar el impacto de los riesgos a los que se exponen los fondos de inversión, con el objetivo de recomendar límites y acciones de mitigación acordes al mercado.
- Salario: De ¢1 millón a ¢1,5 millones.
- Requisitos: Licenciatura o bachillerato universitario con maestría en ciencias económicas, estadística o ciencias actuariales. Se exigen al menos dos años de experiencia en puestos profesionales similares.
Asesor de ventas (BCR Pensiones)
La operadora de pensiones del banco requiere personal con disponibilidad de traslado para asesorar y comercializar sus planes autorizados. La meta principal es aumentar la colocación de traslados de pensión obligatorios.
- Salario: De ¢350.000 a ¢450.000 como salario base, más un esquema de comisiones por desempeño.
- Requisitos: Bachillerato en Educación Media (colegio).
- Conocimientos: Un año de experiencia previa, habilidades en ventas, servicio al cliente, dominio de herramientas de Microsoft Office y conocimiento de los productos del sistema de pensiones.
Oficial de transporte de valores (BCR)
El banco busca personal para custodiar y transportar valores, realizar recolecciones y entregas en oficinas del banco, instituciones y clientes, además de atender los cajeros ATM.
- Salario: De ¢450.000 a ¢550.000.
- Requisitos: Educación primaria o bachillerato en educación secundaria, un año de experiencia laboral, con al menos seis meses en el área de seguridad; licencia de conducir B1 y registro de huellas dactilares vigente.
- Conocimientos: Idoneidad mental vigente para la portación de armas, curso básico de seguridad, protocolo de radio, uso de equipos de seguridad y manejo de armas de fuego.
