Inspirando personas, perfeccionando líderes

Es trascendental integrar el manejo de protocolos ante las posibles crisis, y será responsabilidad de líderes y colaboradores estar capacitados para afrontarlas

A pesar de tener la mejor oferta de producto, hoy en día esto no es suficiente para permanecer en el mercado; es indispensable abordar estas problemáticas y nuevas realidades en el ámbito social para lograr el éxito

La empresa no solo tiene un sentido económico, sino también un sentido social, antropológico y psicológico

Frente a la ausencia de infraestructura de apoyo y la persistencia de roles de género, la empresa tiene un papel fundamental que jugar como promotora de una nueva igualdad laboral

Las organizaciones deberán aprender a trabajar en plataformas conjuntas con otras empresas —incluso competidoras— start-ups, instituciones académicas y filantrópicas, para solventar esta crisis