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También puede crear una obligación con presión positiva de algún compañero de trabajo. Dígale a un colega cuál es su fecha límite (aunque usted la haya elegido), y envíele avances de forma regular.

Populares en las pulperías y los abastecedores del país, este producto es un ejemplo de innovación y constancia de sus creadores: una empresa familiar que llega hoy a su tercera generación

Para su apertura, la empresa invirtió $30.000 provenientes de los ahorros de la familia.

La profesionalización de sus miembros y tener un protocolo en el que se establezca cómo será la sucesión, son aspectos que deben trabajarse.

Existen firmas asesoras que ayudan a su compañía a lograr una buena sucesión y darle continuidad

Consejos para asegurar una transición sostenible

La importadora de bebidas Grupo Pampa planea duplicar sus ventas y crecer en nicho no alcohólico

Conicit y Cegesti apoyaron proceso mediante asesoría en la implementación y fondos Propyme