Dirección estratégica

¿Cuál fue la clave para la recuperación de sopas Campbell? La civilidad

Significa invertir un esfuerzo en reconocer las contribuciones de las personasy hacer que la gente se sienta valorada.

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Basados en nuestra experiencia e investigación combinada (Douglas como antiguo CEO de Campbell Soup Co. y Christine como una profesora que ha investigado el liderazgo durante 20 años), hemos observado que la mejor forma de ganar verdaderamente los corazones y mentes de los empleados, y generar enormes rendimientos para su organización y accionistas, es dirigiendo con civilidad.








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